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他才有几年临床经验？看过几个病人？这是对老同志生命极度不负责任！”
另一位副院长附和：“是啊，孙院长。我们知道治疗小组想创新，但创新不能拿老干部的健康当试验品。
应该採用院內最成熟、最稳妥的专家共识方案。
用附子、细辛这等猛药，剂量还如此调整，万一引发心衰加剧、心律失常甚至更严重的后果，谁来承担这个责任？
我们协和的名声还要不要了？老同志的家属、老同事、老部下会怎么看我们？”
他们紧紧抓住两点：患者身份特殊，不容有失，林天才资歷太浅，其建议不可靠。
核心诉求是：换用更保守、更安全的方案，规避一切可能由冒险和用人不当引发的责任和声誉风险。
孙明翰面色沉静，但目光如炬：“方案是治疗小组集体智慧的结晶，梁主任、刘主任等各位专家都深度参与並认可其理论依据。
林天才同志的建议是基於详实的古籍研究和细致的病情观察，有其独到之处，並非凭空想像。
所有用药都將严格在监护下进行，並有完备的应急预案，风险与收益，我们已经反覆权衡。”
“集体智慧？最后拍板的不还是您吗？”
杨善寸步不让，语带机锋，“梁主任他们或许是碍於您的面子，或是被那实习生的一些新奇说法吸引了。
古籍研究？他一个年轻人，对古籍的理解能超过梁主任？观察细致？
再细致能有我们几十年经验的老专家观察得准？
这分明是譁眾取宠，拿老同志的性命博取关注。
我坚决反对，必须立即停止这个冒险方案，组织院內最资深的专家进行重新会诊，制定稳妥方案。
否则，如果出了任何问题，我们几位副院长將保留向上级反映的权利。”
矛盾彻底公开化、白热化。
这不再是单纯的医疗方案之爭，更是医院內部管理权、话语权、以及对待医学创新与风险態度的激烈碰撞。
孙明翰面临巨大压力：一方面是基於专业判断认为值得一试，可能挽救患者於危殆的方案；
另一方面是来自行政系统的强烈反对，涉及政治风险、医院声誉，甚至可能演变为对他本人领导能力的质疑。
林天才很快从梁主任处得知了这一衝突。
他意识到，自己不知不觉已捲入医院高层的博弈之中。
杨善等人的反对，虽有意气用事和针对他个人的成分，但担忧也並非完全空穴来风。
自己的资歷確实是硬伤，提出的方案也確实风险极高，他有灵泉，就算阎王预定的人，他也能抢回来。
但这些只有他知道，其他人凭什么信服。
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