第116章 你的乐观还不够乐观

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“把科易网交给我吧，我除了给你400万现金之外，再给你留10%只有分红没有决策权的乾股。

不过在我的设想中，科易网並非是用来盈利的，可能会取消平台的交易抽成，以促进平台的发展，你这10%的乾股估计也分不到几个钱！”

听到了这里，唐俊逸再也没了犹豫，认真地点了点头，答应了这一场交易。

至此，皆大欢喜。

科易网得到了急需的资金和发展资源，唐俊逸得到一大笔钱之后，还能继续在科易网为了他热爱的事业奋斗。

李兴汉收穫了一个能够处理手中专利的平台，还收穫了唐俊逸这样一个顶尖程式设计师。

在签订了一份草签合同之后，唐俊逸把公司被收购的消息通知给了公司全体员工。

当员工们得知了公司的新老板是实力雄厚的星汉科技集团之后，顿时爆发出了一阵欢呼声。

他们终於不用因为害怕公司倒闭失业了。

公司收购的流程还需要几天时间，李兴汉让唐俊逸先安心经营著公司，做好进行网站推广的准备，之前的系统开发小组也可以重新组建起来了，儘快把线上交易优化系统给完善好。

接下来的两天时间里，李兴汉依旧在忙碌著。

京东方和华星光电在得到完整的技术资料，经过验证確定没有问题之后，就把专利授权费用打到了研究院的帐户上。

这笔钱迅速花掉了小半用来订购了各种各样的实验设备，剩下的暂时储备在帐户上，用於后续的人员开支和实验材料採购等事宜。

覃总的招聘工作也在如火如茶的进行中，这天上午李兴汉面试了两个星汉电子深城公司总经理的候选人。

两个人都在耳机相关的电子消费品行业有过担任高级管理人员的经歷，只不过其中一个偏销售端，一个偏向供应链端。

在取捨之后，李兴汉聘用了那位前漫步者公司供应链总监。

蓝牙耳机销售的问题好解决，无论是沿著小白充电宝的校园销售渠道，还是通过正在搭建的车站直营店销售网络，又或者通过企业微博进行引流到淘宝和京东旗舰店进行销售，都不是什么难事。

但是供应链这一块是必须要有懂行的人才能玩得转的。

即便有深城本地的领导帮忙牵线搭桥，也需要有警惕供应商的產能、质量稳定性及履约能力。

缺乏经验可能导致交付延迟或產品质量不达標。

而且一个合格的供应链经理，能够极大地降低原材料的採购成本，为企业带来更多的利益。

那些能够做大做强的消费电子生產商，都有著极强的供应链管理能力。

例如华为的全球化供应链和小米的生態链布局，都是其中的佼佼者。

星汉电子目前的產品只有充电宝和准备开始布局的蓝牙耳机，但未来绝对不会仅有这两个產品。

提前打造出成熟的供应链团队，在未来进入其他產品领域的时候，將能得到巨大的助力。

这位新上任的星汉电子深圳公司总经理名叫王闻涛，年纪不过四十出头，正是年富力强的年纪。

他对於这份新的工作非常重视。

毕竟星汉科技旗下的星汉新能源有著世界上最高能的电池，如果用来生產蓝牙耳机的话，续航能力能够吊打市面上的所有產品。

这完美解决了蓝牙耳机目前市场的极大痛点。

这让王闻涛对这份新的工作保持了极大的乐观。

有了高能电池，再加上他这些年在耳机行业的人脉，生產出一款合格的蓝牙耳机实在不是什么难事。

只不过当他签完合同正式开始工作之后，才发现自己的乐观还不够乐观。

因为李兴汉拿出了一份【蓝牙4.0低功耗晶片设计图】的资料摆在了他的面前，而且还找华为公司要来了中芯国际副总的联繫电话。

让他直接去找中芯国际的人谈蓝牙晶片的代工生產。

王闻涛当时就直接一句臥勒个骚刚喊了出来。

电池有了，蓝牙晶片也有了。

蓝牙耳机最重要的三个大件已经被搞定了两项。

合著他这个供应链出身的总经理就只需要解决扬声器的问题就行。

关键是李兴汉还说第一款產品要主打性价比，音效能有市面產品的平均水准就行，把重点放在实用性设计和外观的打磨上。

王闻涛：whatcanlsay

他这个总经理仿佛变成了一个打杂的，老板把路都给他铺好了，只需要他把老板给出来的技术整合一下就行。

不过王闻涛倒也没有因此懈怠了工作，而是对其他的配件更加严格把关了起来，力求不会辜负老板的信任，让第一款產品能够在市场上一炮而红。