第13章 约法三章，草台班子有了龙骨

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多劳多得激励（提成）：零售光碟，销售人员按2元/张的標准提成。上不封顶。这叫“能者多赚”。

项目攻坚分红：网吧批量安装等大项目，纯利润的20%作为奖金，全员发放。这叫“有福同享”。

二、財务制度：

每周財务復盘：每周一晚8点，结算上一周的帐目並发放薪酬。

透明化记帐：设立公共帐本，王涛记帐，刘峰核对，帐目对全员公开。

战略储备金（公共基金）：每周结算后，我会將大部分利润作为工作室发展基金，用於扩大再生產。这叫“高筑墙，广积粮，缓称王”。

这份“规定”，条理清晰，逻辑严密，充满了超越时代的管理色彩，直接把刘峰和王涛给看傻了。

“底薪？提成？战略储备金？”刘峰挠著头，“舟子，你这是从哪儿学来的？咋整得跟中央开会似的？”

“我说了，我们要做的是事业。”顾舟耐心地解释道，“简单说，底薪是给你们的保障，提成是你们的动力，储备金是咱们的未来。”

他拿起笔，在纸上开始计算：“按规矩，今天你俩的薪酬是：5块底薪，加上卖了17张盘的提成34块，一共是39块。你们俩一人一半，就是19块5毛。凑个整，一人20块。”

顾舟数出两份40元推到两人面前：“之前那一百，是项目奖金。这20块，是你们按规矩应得的工资。以后，都按这个来。”

刘峰和王涛看著面前的钱，又看了看兜里的一百，第一次有了一种奇特的感觉——自己是这个“工作室”里，一个正儿八经的“合伙人”。

在两人还在消化这套“规则”时，顾舟的表情突然变得无比严肃。

“刚才说的，是钱的规矩。现在，我要说最后一条，也是最重要的一条——『第一铁律』。”

刘峰和王涛不自觉地坐直了身体。

“这条铁律，只有两个字——保密。”

顾舟的声音不大，“我们做的是什么生意，你们心里清楚。这东西，是灰色地带。现在是小打小闹，一旦做大了，就一定会有人眼红！我把丑话说在前面，谁要是把咱们的事泄露出去，不管是有意还是无意，立即滚蛋！听明白了吗？”

这番话，如同当头一棒，彻底敲醒了还沉浸在喜悦中的两人。

刘峰第一个表態，他拿起汽水瓶，神情严肃：“舟子，我明白了。我刘峰对天发誓，今天的话烂在肚子里！要是我违背了誓言，就让我……让我以后打游戏，把把0-10，出门就踩狗屎！”

王涛也连忙举起瓶子：“我也发誓！绝不泄密！否则……否则就让我以后走路，天天崴脚！”

顾舟看著他们认真的样子，终於笑了，也举起了自己的汽-水瓶。

“好，为了我们共同的秘密！”

“砰！”

三只玻璃瓶再次碰撞在一起，声音比之前任何一次都要响亮、沉稳。

这一刻，这个由三个少年组成的草台班子，终於在金钱、规则和誓言的淬炼下，完成了从“团伙”到“团队”的蜕变。

结帐时，老板李援朝只收了他们五十块。

“小兄弟，”他压低声音说，“有本事是好事，但咱们这小地方，水浅王八多，凡事多留个心眼。你李叔我年轻时也闯过，知道『財不露白』的道理。”

顾舟心中一动，没想到这饭店老板竟是个“扫地僧”。他郑重地点了点头：“谢谢李叔，我记下了。”

回到家，面对父母的盘问，顾舟將早已准备好的说辞娓娓道来。

“爸、妈，我之前不是说要学编程吗？现在算是入了门，清风网吧的张老板看我技术还行，就让我帮他做电脑维护，每天给点辛苦费。”

“做维护？”顾建国皱了皱眉，“就是修电脑？”

“差不多是这个意思。”顾舟点点头，“系统出问题了，游戏装不上了，网络连不上了，都归我管。挺锻炼人的，能接触到各种各样的电脑问题。”

“能赚多少钱？”赵淑兰端著一盘切好的西瓜从厨房里走出来，正好听到他们的对话。

“不多，”顾舟谦虚地笑了笑，“就是赚点零花钱。不过，也算是把学到的东西用上了。”

听到“学以致用”这四个字，顾建国的脸色明显缓和了不少。他沉吟片刻，说道：“在外面，別跟人起衝突。那个张老板，我听说不是什么善茬，自己多长个心眼。”

“我知道的，爸。您放心。”

赵淑兰將一牙西瓜递给顾舟，嗔怪地对丈夫说：“哎呀，孩子长大了，知道靠自己本事赚钱是好事，你就別老板著个脸了。来，舟舟，吃瓜，解解暑。”

顾舟接过母亲递来的西瓜，咬了一大口，清甜的汁水一直甜到了心里。

他看著眼前为自己操劳了大半辈子的父母，认真地说道：“爸，妈，等我上了大学，以后我会赚更多的钱。到时候，咱们家换个大房子，我给你和我爸都买最好的手机，带你们去环游世界。”

赵淑兰听得眉开眼笑：“好好好，妈等著我儿子出息的那一天。”

顾建国没说话，只是默默地拿起另一块西瓜，但顾舟看到，父亲的眼角，似乎有了一丝不易察-觉的湿润。