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一个,是像“字母表”那样,追求小而精,不要有太多成员,並且每个拿出去都能独当一面。

这种形式可以大体保证组织的纯洁性,以及维持对外的形象。

缺点嘛,自然是无法执行一些极为复杂,且需要人力的计划。

而另一个选择,便是以人数取胜,期待量变转换为质变。

这也是高异现在要做的事情。

最早他用【迷雾面具】,创造出第一个【调查员-蛇】时,其实就有想著可以偽造出又这么一个组织的假象。

在此基础上,后续才有了这么多动物伙伴。

不过全部成员都是一个人的问题,也非常明显——人手不够。

那没办法,除非高异什么时候学会分身术(【d级人员】那种显然不够),否则还是只能一次出现在一个地方。

招人,在现在行动规模扩大的档口,变成了个迫在眉睫的事情。

当然了,“调查员”组织也不能是个人就招,实力都是次要的,起码品行得端正,不能是各种寻赃枉法之人。

在论坛上,高异可见了无数怪人,智商也是个重要条件。

这方面的对接工作,高异交给了雅典,那位人工智慧担任了论坛上的情报和交流工作,对不少“偽人”,確实抱有敌意。

高异提到要招人,让雅典负责审批时,人偶立马跳上了书桌,拿笔写了十来条“招募准则”。

例如“必须要完整接受义务教育”,“必须要有正常沟通能力”,以及“必须要会解压文件”等等。

只能说看得出来,她在论坛上遭受过不少折磨.........

既然雅典负责审核,那具体的招募工作,自然交给了卢进锡。

这位论坛上的“懂得多”,会负责先去联繫他了解到的,有些实力和水平的玩家——他在寻找靠山时收集了不少相关情报。

后面也会隱晦地发帖,广招天下英雄。

总体上来说,应该还是可以信任这位卢进锡的工作。

为了活命,他会努力完成任务的.......

不对,这话又有点像黑社会了。

无论如何,在二人告別前,高异还为对方取了个外號。

考虑到其是【调查员-兔】招募的,就叫他“卯四”了。

而得到代號的卢进锡则表现得颇为激动,在那重复著“我是兔姐的人?我是兔姐的人!”之类的话。

看样子【调查员-兔】在【玩具战爭】中给他留下的印象,確实足够深刻了.......

顺带一提,高异还问了卢进锡之前隱瞒著的,那个能帮助他获取信息的特徵是什么。

在获得代號,和成为“兔姐的人”的兴奋下,他完全没有隱瞒。

而答案,也確实有些出乎意料。

“哦,那个啊,就是我最早拿到的那个紫色特徵,叫【天人感应】,基本就是我在查资料和逛街的时候,大脑里会有个纪录片似的播音腔对內容进行补充.......”

好吧,玩家们的特徵確实千奇百怪........

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